Preventie – Meten is weten

Wij bieden een aantal mogelijkheden:

  • Analyse zieke werknemer door de Vitaalscan test methode en analyse van het fysieke psychologische systeem. Er zijn 3 meet momenten, hetgeen inhoudt dat eens in de 3 maanden vooruitgang of stilstand wordt bepaald.
    Het is gebleken dat door het transparant te maken de werknemer gestimuleerd wordt mee te werken aan zijn herstel.

De voorlichting en ‘opvoeding’ van de werknemer staan centraal, naast voedings- en bewegingsadviezen. Daarom is de werknemer dus ook zelf verantwoordelijk voor het succes van de therapie. Visualisatie, meditatie, leefwijze, zelfmedicatie, sportadvies en onderkennen van sabotagemechanismen zijn sleutel begrippen die als tool worden gebruikt om de werknemer zo snel mogelijk weer terug op de werkvloer te krijgen.

In de reguliere bedrijfsgeneeskunde wordt voornamelijk aandacht besteed aan medische controles en stressmanagement, ons doel is vooral aan preventie te werken!

20121018_085618-225x300.jpg